為全面掌握基層公司領(lǐng)導班子運行情況和領(lǐng)導干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)、履職情況，進(jìn)一步加強干部隊伍建設，10月20日上午，新廈公司召開(kāi)2022年領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部考核會(huì )議。新廈公司全體職工參加了會(huì )議。會(huì )議由黨支部書(shū)記主持，七建公司第一考核組副組長(cháng)及組員出席會(huì )議。

會(huì )上，新廈公司黨支部書(shū)記首先代表班子作了2022年工作總結，他從班子建設情況、公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、取得的成績(jì)及不足和2023年工作思路等進(jìn)行了大會(huì )述職；公司經(jīng)理和黨支部書(shū)記分別在現場(chǎng)作了2022年工作總結，其他班子成員向考核組提交了述職報告和《考核登記表》等相關(guān)資料。最后，通過(guò)向與會(huì )人員發(fā)放測評表格，進(jìn)行領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部評議、民主測評和優(yōu)秀干部及人才推薦?？己舜髸?huì )結束后，考核組一行與公司部分成員進(jìn)行了交流談話(huà)。

此次考核大會(huì )的圓滿(mǎn)召開(kāi)，從思想上進(jìn)一步明確了考核大會(huì )的目的、意義和重要性，在下一步工作中，加強考核結果轉化運用，通過(guò)鼓勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)，繼續加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設，充分發(fā)揮領(lǐng)導干部模范帶頭作用，引領(lǐng)公司不斷向前發(fā)展。（張靜）